“安全生产月”结束后，中能袁大滩矿业综采二队决定将“每日一案例”视频学习的方式沿用下去。同时要求员工在观看视频后分享学习心得，交流从中吸取的教训和获得的启示，不断强化员工的安全意识和风险防范能力。

以“2+3”模式为盾

该队推行的“2+3”隐患排查模式发挥了重要作用。

“2”指的是每天由跟班队干和班组长对工作面进行两次全面巡查。

“3”则是每周由小组长对负责区域进行三次专项排查。

在安全生产月期间，共发现并整改安全隐患32处，有效将安全风险消除在萌芽状态。

以岗位标准为尺

该队在“安全生产月”期间大力开展岗位操作标准学习活动，取得了良好的效果。通过组织员工集中学习岗位操作规程、拍摄岗位操作标准视频等方式，让员工对岗位操作标准有了更深入的理解和掌握，进一步规范了操作行为。

接下来，该队将把岗位操作标准学习作为一项常态化工作来抓。此外，还将选拔现场操作好、安全意识强的员工担任“岗位导师”，通过“传、帮、带”的方式，帮助后进员工快速提升操作水平。（王宇宵）