中能袁大滩矿业通过重点智能项目落地见效、运维管理体系持续完善、专业人才队伍根基夯实等系列举措，全面完成2025年度智能化建设各项重点考核任务，为企业高质量发展注入强劲数智动能。

重点智能项目落地见效

聚焦采掘核心环节与辅助运输关键领域，聚力推进重点项目攻坚，6项关键智能化项目均顺利通过达标验收并正式投运，智能化开采体系初步构建。

掘进环节，11211回顺、11214进回顺智能快掘系统完成安装调试，构建起以掘锚一体机为核心的快掘成套装备体系，集成自动截割、UWB定位、环境监测、远程集控等核心功能，实现高效智能掘进，成巷效率显著提高；采煤环节，11209、11212智能综采工作面建成投用，构建“全面感知、高速传输、智能决策、自主截割、视频跟机”的少人化采煤模式，融合人工智能、4G通信、大数据等前沿技术，实现生产综合效能大幅提升；辅助运输环节，副斜井套壁段AI红绿灯系统升级改造完成，依托AI智能识别技术实现信号精准调控，在提升运输效率的同时强化运行安全管控，实现斜井单行道车辆无人指挥状态下的安全稳定通行。

运维人才协同发力

为确保智能化系统稳定高效运行，同步构建运维、人才、安全等多维度保障体系。

运维管理上，推行“自查+互查+优化”闭环机制，每月开展“1次系统问题自查+1次专题会部署”的常态化工作，累计排查整改问题91项；完成红绿灯、人员定位等多系统补盲消缺及全网时钟校准，推进智能综合管控平台升级。

人才培育方面，围绕“懂操作、会运维”核心目标，开展分层分类培训12期覆盖270人次，邀请设备厂家开展8场次技术交流，成功解决15项系统重大难题；网络安全领域，构建“制度+技术+人员”全方位防控体系，编制实施细则规范值守管理，建成安全管控平台实时监测预警，累计整改漏洞1285项，妥善处置各类安全事件。（张辉辉）